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Betriebsrat spezial

Ausgabe 02/2015: »Gute Vorsätze und rechliche Sicherheit«

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Sehr geehrte Damen und Herren,

gerade in den letzten Wochen des vergangengen Jahres hat ein jeder für sich insgeheim zurückgeschaut und resümiert: Was ist im letzten Jahr gut gelaufen? Welche Ziele wurden erreicht? Wo ist noch Potenzial?

Vieles lief mit Sicherheit gut 2014 - das kann in 2015 auch gerne so bleiben. Bei manchen Themen kann man aber auch ein wenig nachrüsten. So ist zum Beispiel die gewerbsmäßige Arbeitnehmerüberlassung nach wie vor ein Thema, bei dem es gilt, rechtlich top informiert zu sein, da sich immer wieder ein paar Unsicherheiten einschleichen, etwa: Haben die Leiharbeitnehmer Anspruch auf die gleiche Entlohnung, die gleichen Arbeitszeiten, die gleichen Mitspracherechte etc. wie die Stammbelegschaft?

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Eine informative Lektüre wünscht Ihnen
Ihre Betriebsrat-spezial Redaktion

Inhalte dieser Ausgabe

Arbeitsrecht aktuell

Urlaub - Ausschluss von Doppelansprüchen

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: VdAA Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.
Gemäß § 6 Abs. 1 BUrlG besteht der Anspruch auf Urlaub nicht, soweit dem Arbeitnehmer für das laufende Kalenderjahr bereits von einem früheren Arbeitgeber Urlaub gewährt worden ist. ... zum Artikel

Erstattung von Anwaltskosten durch Arbeitgeber nach leicht vermeidbarer Strafanzeige

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Arbeitsgericht Köln
Das Arbeitsgericht Köln hat entschieden, dass ein Arbeitgeber, der Strafanzeige gegen seinen Arbeitnehmer erstattet hat, unter bestimmten Voraussetzungen verpflichtet sein kann, die Kosten für dessen anwaltliche Vertretung zu übernehmen. ... zum Artikel

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Betriebsverfassung aktuell

Verwirkung eines Schmerzensgeldanspruchs bei Mobbing

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: VdAA Verband deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V.
Der Schmerzensgeldanspruch wegen Mobbings (§§ 823 Abs. 1, 253 Abs. 2 BGB iVm. Art. 1 Abs. 1, 2 Abs. 1 GG) kann zwar verwirken, dafür genügen jedoch ein bloßes „Zuwarten“ oder die Untätigkeit des Anspruchstellers nicht. ... zum Artikel

Gesunder Arbeitsalltag

Gesund ins Alter?

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Institut Arbeit und Qualifikation
Fast jede vierte Erwerbsperson in Deutschland ist heute über 55 Jahre alt – vor 20 Jahren lag der Anteil der Älteren erst bei 12 %. Nicht nur für die Betroffenen, auch für die Personalpolitik hat das Konsequenzen. ... zum Artikel

Wussten Sie schon?

Mehrheit der Arbeitnehmer erhält keine Weiterbildungskurse

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: mPloys Branding HRC UG
Die Mehrheit der Arbeitnehmer erhält keine Weiterbildungskurse von ihren Arbeitgebern finanziert. Dies ergab jüngst eine Umfrage unter den Besuchern des Internetportals für Arbeitgeberbewertungen jobvoting. ... zum Artikel

6 Happiness-Tipps statt guter Vorsätze

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: Coca-Cola Services N.V.
Das neue Jahr wurde gebührend begrüßt, doch der größte Kater bleibt: Wie erfüllt man nur all die guten Vorsätze, die in Sektlaune gefasst wurden? ... zum Artikel

Auf einem Auge blind – demografischer Wandel

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: PwC Strategy (Germany) GmbH
PwC-Demografie-Studie: 90 % der Unternehmen rechnen erst mittelfristig mit Auswirkungen. Die Sorge um Personal lenkt von den Folgen für das Geschäftsmodell ab - doch Politik und Unternehmen müssen handeln. ... zum Artikel

Spruch der Woche

Eine für alle und alle für sie

— Online-Redaktion Verlag Dashöfer. Quelle: none
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